Java Entwickler (m/w)
| Kennziffer: | IS002 | Aufgabenbereich: | IT |
|---|---|---|---|
| Arbeitsort: | Berlin |
Das Unternehmen
Unser Auftraggeber ist ein seit mehreren Jahren erfolgreiches E-Business Unternehmen mit Sitz in Berlin. In seiner Dienstleistungssparte ist es Deutschlands größter Internet-Marktplatz und mit 2,5 Millionen Unique Usern das reichweitenstärkste Portal in diesem Metier. Zur Verstärkung des Teams Softwareentwicklung wird ein/e erfahrene/r Java Entwickler/in gesucht.
Aufgabenbereiche
Zu Ihren Hauptaufgaben zählt die Weiterentwicklung und Optimierung des bestehenden hoch performanten E-Businessportals im Frontend- und Middleware-Bereich. Innerhalb eines agilen Entwicklungsprozesses sind Sie verantwortlich für die Analyse, Programmierung, Dokumentation, das Testen und die Wartung der Kernanwendung. Zudem entwickeln und implementieren Sie neue Features in Absprache mit der Produktentwicklung. Mit dem Ziel der Best Practice analysieren und setzen Sie gemeinsam entsprechende Anforderungen um.
Ihre Qualifikationen
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Erfahrungen in der Konzeption und Entwicklung mehrschichtiger Softwarearchitekturen mit Java/J2EE und im Umgang mit entsprechenden Java-Frameworks werden vorausgesetzt. Des Weiteren verfügen Sie über gute Kenntnisse in OOA, OOD und OOP, sowie in Webframeworks, wie Struts, JSTL/Taglibs oder JSF. Sie können aus Erfahrung im Umfeld komplexer (Web-) Applikationen schöpfen und kennen den Umgang mit relationalen Datenbanken sowie Subversion. Vorteilhaft sind zudem Berufserfahrung im Umfeld hochverfügbarere E-Businesslösungen, Kenntnisse mit Produkten wie Spring, Hibernate, Ant und Kenntnisse von Internetstandards (XML, XHTML, CSS, AJAX, REST, Javascript usw.). Im Laufe Ihres Berufsweges haben Sie gezeigt, dass Sie flexibel, strukturiert und lösungsorientiert arbeiten. Ihre analytische und konzeptionelle Kompetenz sowie Ihre Motivation, helfen Ihnen, sich schnell und eigenständig in neue Technologien einzuarbeiten. Dabei scheuen Sie sich nicht, auch eigene unkonventionelle Ideen mit Sinn für das Machbare zu kommunizieren und zu verwirklichen.
Ihre Perspektive
Innerhalb eines spannenden Arbeitsumfelds mit flexiblen Strukturen erhalten Sie die Möglichkeit mit einem professionellen Team und aktuellen Technologien die hochverfügbare Plattform weiter auszubauen und mit zu gestalten. Das geplante Wachstum des Unternehmens eröffnet Ihnen interessante Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Interessierte Damen und Herren bitten wir um Zusendung ihres
tabellarischen Lebenslaufes per E-Mail. Bitte schicken Sie Ihre Unterlagen
an unsere Personalberater bevorzugt als Word- oder PDF-Datei.
Kontakt
HRM CONSULTING GmbH
Frau Jessica Rademacher
Kurfürstenstraße 56
10785 Berlin
Telefon: +49 30 2639389-0
Telefax: +49 30 2639389-29
E-Mail: jrademacher@hrmconsulting.de
Team- und Unit-Manager (m/w)
