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Dann sind Sie bei unseren Stellenangeboten richtig!

IT Recruiter (m/w/d)

Berlin
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Das Unternehmen

Unser Kunde ist seit über zehn Jahren erfolgreich im eCommerce tätig und beschäftigt an verschiedenen Standorten mehr als 1.300 Mitarbeiter. Ein sehr gutes Betriebsklima und Kollegialität sind gelebte Leitlinien der Unternehmensführung und werden mit sehr guten Noten auf Arbeitgeberbewertungsplattformen bestätigt.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir mehrere „IT Recruiter (m/w/d)“, die mit hoher Eigenverantwortung an der bisherigen Erfolgsgeschichte unseres Kunden mitschreiben möchten.

Umfeld & Perspektive

  • Keine Konzernstrukturen, flache Hierarchien und kollegiales Team
  • Eigenverantwortliche und flexible Arbeitszeiten sind gelebte Praxis, Jobticket, 29 Tage Urlaub
  • Unser Kunde schätzt Charaktere mit "Ecken und Kanten" und bietet viel Freiraum für die berufliche Weiterentwicklung
  • Wirtschaftlich gesichertes, auf Wachstum ausgerichtetes Unternehmensumfeld
  • Top Wunschausstattung des Arbeitsumfeldes (höhenverstellbare Schreibtische, MacBook oder Lenovo Thinkpad, Bose Noise Cancelling-Headset)
  • Festes Weiterbildungsbudget

Aufgabenbereiche

  • Du bist Sparring-Partner/in für die Hiring Manager und eigenverantwortlich für die Besetzung von Positionen am Standort Berlin in den Funktionsbereichen IT (=Schwerpunkt), Marketing & Finance - von der  Definition der Recruiting-Strategie, über die Auswahl der Ressourcen, bis hin zur operativen Umsetzung - verantwortlich
  • Aktives Netzwerken mit den umworbenen Zielgruppen (z.B. Messen, MeetUps, Workshops und Events)
  • Regelmäßiger Wissensaustausch mit den Recruitern der anderen Standorte

Voraussetzungen

  • Mindestens zweijährige Berufserfahrungen im IT Recruiting
  • "Anpacker"-Qualitäten, ausge­prägte Service­orientierung und Kommunikations­stärke
  • Freude an der eigenverantwortlichen Arbeit sowie großes Interesse an Recruitingtrends
  • Die Unternehmenssprache ist Deutsch und Englisch, Du solltest in beiden Sprachen verhandlungssicher agieren können

Gehaltsspanne

50 - 60.000 Euro
Ihr Ansprechpartner
Telefon +49 30 2639389-0
E-Mail hmuehle@hrmconsulting.de