PERSONALBERATUNG HAMBURG – ZIELGENAU MIT HRM CONSULTING FACH- UND FÜHRUNGSKRÄFTE FINDEN

DIE BESTEN KÖPFE FÜR IT, MARKETING & SALES

Die Personalberatung HRM CONSULTING unterstützt Hamburger Unternehmen seit vielen Jahren an der Elbe und wir stehen für:

  • Personalberatung mit Spezialisierung auf Funktionsbereiche IT, Marketing & Vertrieb
  • Suchmethoden unserer Personalberater: Mixed-Media-Search mit Schwerpunkt der Direktsuche
  • Belastbares Headhunter Netzwerk in Hamburg und Datenbank mit bundesweit über 80.000 Fachkräften und Executives
  • Feste Ansprechpartner vom ersten Kontakt bis zur Stellenbesetzung für Ihr Unternehmen
  • Hohe Qualität in der individuellen und persönlichen Direktansprache sowie in einer transparenten Projektabwicklung unserer Berater
  • Personalberatung mit transparenter und erfolgsorientierte Honorarstruktur
  • Personalberater mit Bodenhaftung und ehrlicher Feedback-Kultur
  • Sicherheit: Unsere Personalberatung erzielt eine top Empfehlungsquote von Unternehmen

Der Headhunter HRM CONSULTING wurde mehrfach mit der Auszeichnung „TOP CONSULTANT“ als eine der besten Personalberatungen für Unternehmen des deutschen Mittelstands prämiert.

Personalberatung Hamburg

Der Kampf um die besten Fach- und Führungskräfte wird nicht nur für Hamburger Unternehmen immer anspruchsvoller. Im Großraum Hamburg, der weiterhin zu den Top 5 der Hotspots der deutschen Start-up-Szene zählt, sind qualifizierte Kandidaten für Fach- und Führungsaufgaben in nahezu allen Funktionsbereichen, insbesondere IT, (Online-) Marketing und Vertrieb stark nachgefragt und die Anzahl der Stellenangebote von Unternehmen in Hamburg übersteigt um ein Vielfaches die Anzahl der Bewerber.

Bei vorhandener Wechselbereitschaft sind erfahrene Bewerber in kürzester Zeit wieder vom Arbeitsmarkt verschwunden und haben einen neuen Job. Dies führt auf Seiten der Unternehmen in Hamburg regelmäßig zu der Notwendigkeit, sich bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen durch externe Personalberater und Headhunter per Direct Search unterstützen zu lassen.

In engen Märkten, in denen die Qualifikationsanforderungen an das gesuchte Personal sehr speziell sind und die Nachfrage das Angebot übersteigt, ist der Einsatz von Personalberatern mit Know-how für das systematische Aufspüren neuer Mitarbeiter ein hocheffizienter Kanal im Recruiting.

Die Kunst eines Personalberaters im Direct Search ist es dabei nicht, Personen zu suchen und zu finden, dafür gibt es viele Sourcing Quellen wie z.B. Business Netzwerke oder web-basierende Sourcing Tools. Diese werfen für jeden Suchbegriff Hunderte von Treffern zu Profilen potentieller Kandidaten aus. Mit deren Einsatz geht leider einher, dass die Ansprache der identifizierten Personen häufig algorithmusgestützt / seriell, kaum wertschätzend und zielungenau erfolgt. Dies mündet selten in den gewünschten Dialog zu Kandidaten ein. Die auf diese Weise angesprochenen Fachkräfte sind zunehmend genervt und meiden diese Plattformen, die tatsächliche Kenntnisnahme von interessanten Vakanzen bleibt so immer häufiger dem Zufall überlassen.

Diese Fehlentwicklung auf Seiten der Personaldienstleister sowie von Unternehmen spielt uns in die Hände, die persönliche Direktansprache gewinnt damit stärker denn je an Bedeutung. Mit unserem Netzwerk in Hamburg und einer funktionalen Spezialisierung in den Bereichen IT, (Online-) Marketing und Vertrieb bewegen wir uns in einem eingegrenzten Segment, welches uns den persönlichen Austausch mit Kandidaten und Auftraggebern und damit eine genauere und zielgerichtete Vorgehensweise sowie kürzere Projektlaufzeiten ermöglicht.

Die Metropolregion Hamburg ist mit ihren fünf Millionen Einwohnern eines der wichtigsten Zentren in Deutschland und Europa für Medien-& E-Commerce-Unternehmen und einer der beliebtesten Arbeitsstandorte für Fach- und Führungskräfte mit der höchsten Lebensqualität. Hamburg ist die führende Schifffahrts- und Logistikmetropole (330.000 Logistik-Beschäftigte) Nordeuropas und zudem beheimatet die Hansestadt Verlage, Medienhäuser, Media Vermarkter, Media Agenturen, Netzwerkbetreiber sowie Google mit seiner Deutschlandzentrale.

Die IT- und Digitalwirtschaft in Hamburg ist mit rund 8.600 Unternehmen und mehr als 49.000 arbeitenden IT Professionals auch ein wesentlicher Wirtschaftsfaktor. Diese Branche ist in Hamburg auch ein starker Treiber für den Bedarf an Fach- und Führungskräften und die IT-Personalvermittlung ist entsprechend ein großes Betätigungsfeld von Personalberatungen mit ihren Headhuntern.

Davon sind rund 50% aller in Hamburg tätigen IT-Unternehmen den IT-Dienstleistungen zuzuordnen, weitere ca. 30 Prozent der Softwareentwicklung. Nach einer Studie der bitkom hat Hamburg deutschlandweit mit 4 Prozent aller sozialversicherungspflichtig Beschäftigten den höchsten Anteil an Informatikern. Auch in Bezug auf die Gründungsdynamik spielt Hamburg in der Champions League: Die Freie- und Hansestadt Hamburg lag 2019 mit 146 Unternehmensgründungen pro 10.000 Erwerbsfähigen direkt hinter der Bundeshauptstadt. Mit über 112.000 Studierenden, darunter knapp zehn Prozent aus dem Ausland, sowie 19 Hochschulen bietet Hamburg zudem ein exzellentes Investitionsumfeld für Unternehmen sowie ein erstklassiges Search Umfeld für Personalberater zur Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte.

Personalberatung HRM CONSULTING in Hamburg

Christoph-Probst-Weg 4
D – 20251 Hamburg

Telefon +49 40 537978480

Vakanzen unserer Personalberater in Hamburg:

Ihre Kontaktaufnahme

Wir beraten Sie gern in sämtlichen Fragen der Personalgewinnung inkl. unserer Media Services. Schicken Sie uns dazu bitte eine E-Mail an kontakt@hrmconsulting.de oder hinterlassen Sie nachfolgend Ihre Kontaktdaten.
Wir melden uns umgehend bei Ihnen!